9月2日，公司全體管理人員齊聚一堂，以“學(xué)生”身份接受中旭教育專(zhuān)業(yè)講師的企業(yè)管理能力提升培訓，全場(chǎng)聚精會(huì )神傾聽(tīng)老師傳經(jīng)送寶。公司舉辦本次管理培訓，旨在提高管理團隊的管理能力和團隊協(xié)作精神。在董事長(cháng)的開(kāi)場(chǎng)講話(huà)中，強調了管理技能對于企業(yè)的重要性，這次培訓的目的就是幫助大家更好地理解并掌握這些必要的技能。

培訓師通過(guò)講解，傳授如何正確認識自己的定位和領(lǐng)導力的培養，在工作中快速適應身份角色轉換以及保持務(wù)實(shí)和堅定的信念，不斷提高職業(yè)素養。通過(guò)一系列的互動(dòng)活動(dòng)和案例分析，深入淺出地講解了公司如何進(jìn)行有效地搭建組織架構，中層管理人員如何激發(fā)團隊成員的積極性、創(chuàng )造力以及以身作則的榜樣力量。這次培訓課程超過(guò)四個(gè)小時(shí)，課后，在座的“學(xué)生”均感到收獲頗豐、受益匪淺，收獲的這些知識對于創(chuàng )建一個(gè)成功的團隊來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。

本次培訓課是公司開(kāi)展管理能力提升活動(dòng)的開(kāi)端，下一步將組織中高層管理人員開(kāi)展一系列針對性培訓，旨在提升中高層管理者的特定技能，使他們能夠更好地領(lǐng)導自己的團隊，不斷提升管理團隊的技能，推動(dòng)公司組織管理效率的提升，綜合提升公司經(jīng)營(yíng)管理能力，為公司的持續發(fā)展和創(chuàng )新提供強大的支持，達成“百年老店”的長(cháng)遠目標。